do góry
Pobieranie danych...
Powrót do menu głównego
drukuj pomniejsz czcionkę pomniejsz czcionkę powiększ czcionkę
Składki na ubezpieczenia społeczne pracowników młodocianych
Obowiązuje: od 2016-06-01 do 2016-08-31
Podstawa prawna:
  • Art. 191 - Dz.U.2014.1502  

Składki na ubezpieczenia społeczne pracowników młodocianych

Podstawą wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne pracowników młodocianych jest faktycznie otrzymane wynagrodzenie, które nie może być niższe niż:

czerwiec 2016 r. - sierpień 2016 r.
Rok nauki Podstawa wymiaru składki Rodzaj ubezpieczenia Sposób
finansowania
płatnik ubezpieczony
I 167,26 zł emerytalne 16,32 zł 16,32 zł
rentowe 10,87 zł 2,51 zł
chorobowe - 4,10 zł
II 209,07 zł emerytalne 20,41 zł 20,41 zł
rentowe 13,59 zł 3,14 zł
chorobowe - 5,12 zł
III 250,89 zł emerytalne 24,49 zł 24,49 zł
rentowe 16,31 zł 3,76 zł
chorobowe - 6,15 zł

Stopa procentowa składek na ubezpieczenie wypadkowe jest zróżnicowana dla poszczególnych płatników składek i ustalana w zależności od poziomu zagrożeń zawodowych i skutków tych zagrożeń.

Podstawa prawna:

- ustawa z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (j.t. Dz.U. z 2013 r., poz. 1442 ze zm.),

- rozporządzenie z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie przygotowania zawodowego młodocianych i ich wynagradzania (Dz.U. Nr 60, poz. 278 ze zm.).

wartości archiwalne:

Potrzebujesz pomocy?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od INFORRB Platforma Rachunkowości Budżetowej i Prawa Pracy
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK