do góry
Pobieranie danych...
zamknij
Powrót do menu głównego
 
drukuj pomniejsz czcionkę pomniejsz czcionkę powiększ czcionkę
Rachunkowość Budżetowa 15-16/2017, data dodania: 25.07.2017

Porada aktualna na dzień 20-08-2017

Kiedy dodatek specjalny powinien być uwzględniany w podstawie innych składników wynagrodzenia

Czy dodatek specjalny wypłacany pracownikowi przez pewien okres powinien być wliczany do podstawy wymiaru: trzynastki, nagrody jubileuszowej i wynagrodzenia urlopowego tego pracownika? STAN FAKTYCZNY: W szkole podstawowej przyznawane są tzw. dodatki specjalne z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków służbowych lub powierzenia dodatkowych zadań. Dodatki specjalne przyznawane są jednorazowo lub co miesiąc przez określony czas. Dodatek przyznany jednorazowo, jako sporadyczny składnik wynagrodzenia, nie jest uwzględniany w podstawie trzynastki, ani w podstawie wyliczenia nagrody jubileuszowej. Czy szkoła postępuje prawidłowo? W tym roku, po...

(...)


Treści dostępne dla abonentów INFORRB Platformy Rachunkowości Budżetowej i Prawa Pracy.
Jeżeli nie masz dostępu to zamów w atrakcyjnej cenie!
Mam dostęp Nie mam dostępu

Zaloguj się

Problemy z logowaniem?
Kliknij tutaj »