do góry
Pobieranie danych...
Powrót do menu głównego
 
drukuj pomniejsz czcionkę pomniejsz czcionkę powiększ czcionkę
Rachunkowość Budżetowa 3/2019, data dodania: 21.01.2019

Porada aktualna na dzień 20-02-2019

Choroba w okresie przyjmowanym do obliczenia wynagrodzenia urlopowego

PROBLEM: Jak powinny wyglądać przykładowe obliczenie wynagrodzenia urlopowego dla pracownika samorządowego, który w ubiegłym miesiącu chorował? Pracownik ten otrzymuje premię regulaminową (zmienną we wszystkich 12 miesiącach) oraz dodatek za pracę w porze nocnej. ODPOWIEDŹ: Jeśli pracownik chorował w miesiącu zawierającym się w okresie, z którego jest obliczana podstawa wymiaru wynagrodzenia urlopowego, to ten miesiąc należy pominąć, ale tylko wtedy, gdy choroba objęła cały ten miesiąc i pracownik nie uzyskał zmiennego składnika. UZASADNIENIE: Urlop wypoczynkowy, jako czas traktowany na równi z...

(...)


Treści dostępne dla abonentów INFORRB Platformy Rachunkowości Budżetowej i Prawa Pracy.
Jeżeli nie masz dostępu to zamów w atrakcyjnej cenie!
Mam dostęp Nie mam dostępu

Zaloguj się

Problemy z logowaniem?
Kliknij tutaj »

Potrzebujesz pomocy?
Konsultanci pracują od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 17:00
Notyfikacje
Czy chcesz otrzymywać informacje o najnowszych zmianach? Zaakceptuj powiadomienia od INFORRB Platforma Rachunkowości Budżetowej i Prawa Pracy
Powiadomienia można wyłączyć w preferencjach systemowych
NIE
TAK